为持续加强课程建设、提高教学质量，通过“以赛代练、以练代训”，不断提升教师的教学本领，日前，我校成功开展2026年首次主体班新专题试讲竞课活动。教育长、党组成员李莽闯全程指导。

　　本次试讲竞课活动于2025年9月启动，首次增加“部门论证”环节，构建起“部门论证+专家审核+现场试讲”三轮评审机制，有效提升课程评审的科学性与规范性。教务处提前2个月发布33个教学需求，引导教师结合实际有的放矢、摩厉以需。各教研部门广泛响应，累计92人次报名，76人次进入现场试讲环节，最终37人次通过试讲。试讲过程中，教师们用心展示授课思路与课程内容，评委们客观严谨、优中选优评价打分，机关纪委全程参与监督，确保了评审过程与结果的公平公正。

　　利刃需从磨砺出，好课当下苦功夫。下一步，教务处将推行“完整讲稿+两次集体备课”的前置性课堂准入机制，加强对新专题集体备课和讲稿撰写的督促检查，形成新课从试讲到验收再到讲台的完整闭环，努力推动主体班课程质量实现新提升、迈上新台阶。